近年来，全市人社部门高度重视打击恶意欠薪违法犯罪行为，按照行政执法与刑事司法衔接工作的有关要求，加强与公安机关的密切沟通，始终保持对涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件的高压态势。各级公安机关积极配合人社、住建、交通、水利等行业主管部门，及时发现和掌握可能出现恶意欠薪的苗头性、倾向性线索；对涉嫌违法犯罪的，严格按《刑法》、《劳动法》、《刑事诉讼法》等法律规定，正确定性、严厉打击，做到“发现一案，查处一案”。2019年全市公安机关共办理人社部门移交拒不支付劳动报酬犯罪案件4起、刑事拘留4人，涉及劳动者120人、欠薪104万元，截至目前已追回工资73万元，潜逃多年的犯罪嫌疑人被抓获归案，打击拒不支付劳动报酬犯罪案件取得明显成效。

法网恢恢，疏而不漏，按时足额支付工资是用人单位的法定义务，转移财产、隐藏逃匿触及违法犯罪。在此提醒广大用人单位：出现欠薪要积极配合有关部门调查处理，诚恳与劳动者沟通，想方设法筹集资金、解决问题才是正确出路，一跑了之、逃避责任必将受到法律严惩。也真诚提醒广大劳动者：要注意增强法律意识，自身权益受到侵害时通过合法的途径、合理的方式去维权；劳动报酬靠付出努力获得，决不能少干多要、甚至寻衅滋事，触及违法红线。

下一步，全市人社部门将充分发挥联席会议的牵头协调作用，继续加强与公安、司法机关和行业主管部门的配合协作，在严厉打击拒不支付劳动报酬违法犯罪行为的同时，加大对欠薪行为的联合惩戒力度，依规向“信用中国”推送名单，使失信违法者一处违法、处处受限，让恶意欠薪的用人单位和个人得到严惩、无处遁形。

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