设为首页 加入收藏

TOP

电子竞技平面设计-专项职业能力考核
2020-12-01 10:00:41 来源: 作者:淄博市技能人才评价工作网 【 】 浏览:200次 评论:0
电子竞技平面设计
专项职业能力考核规范
 
一、定义
具备运用Photoshop等平面设计软件,对电子竞技内容的图像素材进行编辑,设计制作相应的平面作品的能力。
二、适用对象
达到法定劳动年龄,运用或准备运用本项能力就业的人员。
三、能力标准和鉴定内容
能力名称:电子竞技平面设计         职业领域:游戏开发
工作任务 操作规范 相关知识 考核比重
(一)
作品技术规格
符合技术规格,符合鉴定要求 1.画布大小设置
2.分辨率设置
10%
(二)
作品完成度
能够完整体现设计作品的主题和承载信息 1.图层知识
2.色彩应用
10%
(三)
作品构图
构图完整且符合图像构图原理,具有美感 图像构成法 20%
(四)
作品色彩
色彩运用得当,符合色彩组合原理 色彩基本知识 20%
(五)
设计理念
设计理念清晰,主题表达完整 1.素材的合理应用
2.软件工具的使用
20%
(六)
价值体现
设计作品具备较高艺术价值 视觉传达 20%
 
四、鉴定要求
(一)申报条件(具备以下条件之一)
达到法定劳动年龄,经过平面设计类培训达到标准学时数并满足结业要求或从事本职业工作2年以上者。
(二)考评组构成
考评员应具有平面设计专业知识和操作经验;具有高级职业资格证书或专业技术中级以上职称。每个考评组不少于3名考评员。
(三)鉴定方式和时间
采取技能操作考核方式,操作考核全部在计算机相应软件程序中完成。考核成绩实行百分制,成绩达60分者合格。考核时间90分钟。
(四)鉴定场地和配置要求
室内应采光、通风良好,整洁无干扰。电脑配置I5以上,内存不低于8G,2G独立显卡, Windows7、Windows10操作系统,安装主流Photoshop和Illustrator应用程序。


五、收费标准
专项培训统一定价800元(包含培训、鉴定考核、报名等费用)
如单位或学校集中报名,可根据报名人员情况类别进行分类,如符合政策类补贴,可由学会代为申领培训补贴,具体电话咨询。
六、联系方式
联系人:周老师
联系方式:13808948667(同微信)

 

扫一扫关注微信公众号:淄博市职业资格工作网或登录官方网站www.zbosta.org 了解人力资源管理师、劳动关系协调员、经济师人力资源方向、专项职业能力考核证书报考,职称类论文代写代发,协助职称评定等,关注后回复人力资源管理师或劳动关系协调员,也可以添加微信:13808948667人力资源周老师咨询。

您看到此篇文章时的感受是:
Tags:淄博市技能人才评价工作网 专项职业能力考核证书 电子竞技平面设计 责任编辑:admin
】【打印繁体】【投稿】【收藏】 【推荐】【举报】【评论】 【关闭】 【返回顶部
分享到QQ空间
分享到: 
上一篇陶瓷艺术类-专项职业能力考核 下一篇融媒体制片技术与微视频制作-专项..

评论

帐  号: 密码: (新用户注册)
验 证 码:
表  情:
内  容:

相关栏目

最新文章

图片主题

热门文章

推荐文章

相关文章

广告位